RAPPORTERFRÅN VÄLFÄRDEN

Kort resumé för er som inte läst tidigare inlägg:

Var arbetslös, utförsäkrad (dvs ingen a-kassa) och fick socialhjälp under 2010. Den 1 februari 2011 ”anställdes” jag av kommunen som ”diversearbetare” för ungefär 14.000 brutto/månad. ”Anställningen” skulle löpa 6 månader, dvs till 31 juli.

Syftet var dels att kostnaden för mitt uppehälle skulle flyttas till annat konto inom kommunen, dels av statistiska skäl ge sken av att jag hade jobb och dels för att jag återigen skulle kunna bli medlem i en a-kassa efter anställningstiden och därigenom lyfta kostnaden för mitt uppehälle från kommunen till a-kassan.

En skenanställning.

Eftersom kommunen registrerat detta som ett ”nystartsjobb” så lyckades man få arbetsförmedlingen att betala större delen av lönen. Själva jobbet existerade egentligen inte. Jag skulle antingen sortera begagnade kläder hos Myrorna eller hitta något själv. Så jag hittade något själv: jobbade åt olika företag (som alltså inte behövde betala någon lön) med lite av varje. Egentligen inget ”nystartsjobb” alls alltså, utan till hundra procent en ”taktisk åtgärd” av kommunen.

I denna ”taktiska åtgärd” ingick också att begränsa anställningen till 6 månader eftersom man således kringgick anställningslagarna. En längre anställning innebär ju ”tills vidare”, dvs en fast anställning, och det skulle ställa högre krav på kommunen som arbetsgivare. Vilket dom ju inte ville vara med om.

Således anmälde jag mig till a-kassan och dessutom redovisade jag min kommande årliga inkomst (som skulle bli ca 90.000 eftersom anställningen löpte på endast 6 månader) till försäkringskassan (FK) så att dom kunde anpassa mitt bostadsbidrag. FK beviljade bostadsbidrag på 2.200:- fr.o.m. februari, alltså när anställningen började.

Strax innan anställningen skulle upphöra, dvs i juli 2011, fick jag brev att kommunen förlängde anställningen 6 månader. Anmälde detta till FK. Min årliga inkomst skulle alltså stiga från ca 90.000 till ca 170.000. FK:s beslut blev då att jag inte längre skulle få bostadsbidrag alls, och dessutom skulle återbetala bidragen jag fått tidigare under året (2.200/månad).

En uträkning visade då att jag plötsligt skulle få disponera enormt mycket MINDRE för mitt uppehälle än när jag gick på socialhjälp ett drygt halvår tidigare. När alla räkningar var betalda skulle jag inte ha mer än 500 – 1.000 över för mat, kläder och annat för mig och mina barn.

Således kontaktade jag socialen och berättade om dilemmat. Dom förklarade frankt att mina skulder till FK inte var deras problem. Att det var kommunen själv som orsakat situationen genom sin ”taktiska åtgärd” att anställa på 6 månader istället för 12 månader direkt var något dom bara ryckte på axlarna åt.

Jag lyckades förresten få ett möte med socialnämndens ordförande. Han blev helt paff över att effekten av deras  ”taktiska åtgärd” kunde bli så förödande. Men att ta ansvar för situationen ville han inte.

Vem som helst kan räkna ut att en vuxen och två barn (på halvtid) inte har en chans att klara sig på 500-1.000 per månad, alltså 25% av (den redan låga) socialbidragsnormen. Min enda chans blev därmed att säga upp anställningen och återigen söka socialhjälp. Då skulle jag åtminstone komma upp i normen.

Alltså sa jag upp mig, sökte socialbidrag och tack vare ett par socionomer som faktiskt begrep vilken situation som kommunen själva satt mig i godkändes min ansökan.

Efter att anställningen upphörde ansökte jag följaktligen om ersättning från a-kassan som jag då hade varit medlem i drygt 6 månader. Eftersom jag vet att kassan inte alls gillar att man säger upp sin anställning på egen begäran bifogade jag en noggrann redogörelse av orsaken. Ungefär som det jag skrivit ovan i det här inlägget.

Idag fick jag kassans beslut:

”Kommunals a-kassa har beslutat att avstänga dig i 45,00 ersättningsdagar. (…) Det skäl du har meddelat till oss har vi inte kunnat godkänna eftersom det inte är ett skäl som är godtagbart enligt regelverket eller rättspraxis”

Dom har svart på vitt, styrkt och med bevis, att jag hamnat i en Kafka-liknande situation p.g.a. kommunens ”smarta” agerande som orsakat att jag bakvänt nog inte överlever om jag behåller anställningen. Min enda chans var att säga upp mig. Är inte det godtagbart?

Och jo, jag har läst lagstiftningen och reglerna. Det finns INGET som diskvalificerar mig från ersättningen. Ingen regel, ingen praxis. Nada.